Les services d’aide à l’emploi (PGSE) offrent un soutien aux personnes ayant une déficience intellectuelle afin d’obtenir et de conserver un emploi concurrentiel. Les services du SEMP ont été repensés pour inclure de nouvelles exigences en matière de prestation de services, de documentation et de formation du personnel, ainsi qu’une nouvelle structure tarifaire pour le remboursement des fournisseurs. Les exigences spécifiées dans le présent document s’appliquent aux services SEMP fournis aux personnes inscrites à la dispense Medicaid Home and Community Based Services (HCBS) et aux personnes non inscrites à la renonciation. Les personnes qui reçoivent des services du PGSE doivent avoir manifesté un intérêt pour un emploi concurrentiel ou un travail autonome et avoir un emploi concurrentiel ou un travail autonome identifié comme un résultat valorisé dans leurs plans de services individualisés (FSI). En plus des exigences en matière de documentation des réclamations énoncées dans le présent SMA, les fournisseurs de SEMP doivent continuer de se conformer aux règlements et aux normes de qualité de l’OPWDD applicables dans la note de service administrative no 2012-01.
